야간/휴일 수당 계산 - 가산수당 계산법
야간근로수당과 휴일근로수당 계산 방법을 알려드립니다. 야간 50% 가산, 휴일 50% 가산 원칙과 중복 적용 시 계산법까지 상세히 설명합니다.
"밤새 일했는데 수당이 얼마지?" "공휴일에 출근하면 얼마 더 받을 수 있어?"
야간근로와 휴일근로는 각각 통상시급의 50%를 가산받습니다. 중복 적용 시 계산법도 알아보세요.
ℹ️ 본 콘텐츠는 일반적인 정보 제공 목적이며, 5인 이상 사업장 기준입니다.
🌙 야간근로수당
야간근로 시간
22:00 ~ 06:00
가산율
+50%
계산 공식
야간수당 = 통상시급 × 0.5 × 야간근로시간
* 야간에 근무하면 기본 시급(100%) + 야간 가산(50%) = 1.5배 지급
🎌 휴일근로수당
법정휴일 또는 약정휴일에 근무하면 휴일근로수당을 받습니다.
8시간 이내
+50%
통상시급 × 1.5
8시간 초과
+100%
통상시급 × 2 (휴일 + 연장)
적용되는 휴일
- 법정휴일: 주휴일, 근로자의 날(5/1), 공휴일(관공서 공휴일)
- 약정휴일: 회사에서 정한 창립기념일 등
📊 근로 유형별 가산율 종합
| 근로 유형 | 가산율 | 총 지급률 |
|---|---|---|
| 연장근로 | +50% | 150% |
| 야간근로 | +50% | 150% |
| 휴일근로 (8시간 이내) | +50% | 150% |
| 연장 + 야간 | +100% | 200% |
| 휴일 + 연장 (8시간 초과) | +100% | 200% |
| 휴일 + 야간 | +100% | 200% |
| 휴일 + 연장 + 야간 | +150% | 250% |
📝 계산 예시
상황
- • 통상시급: 15,000원
- • 일요일(휴일) 오후 2시~밤 11시 근무 (9시간)
14:00~22:00 (8시간) - 휴일근로
15,000원 × 1.5 × 8시간 = 180,000원
22:00~23:00 (1시간) - 휴일 + 연장 + 야간
15,000원 × 2.5 × 1시간 = 37,500원
총 수당
217,500원
⚠️ 주의사항
📌 토요일 근무
토요일이 무급휴무일인 경우, 휴일수당이 아닌 연장수당(+50%)이 적용됩니다. 주휴일(일반적으로 일요일)에 근무해야 휴일수당이 적용됩니다.
📌 대체휴무 합의
휴일근로 전에 근로자와 합의하여 특정일을 대체휴무일로 정하면, 휴일수당 대신 대체휴무를 부여할 수 있습니다.
📌 5인 미만 사업장
5인 미만 사업장은 야간·휴일 가산수당 의무가 없습니다.
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자주 묻는 질문
야간근로 시간대는 정확히 언제인가요?
휴일근로수당은 어떤 날에 적용되나요?
대체휴무를 받으면 휴일수당을 못 받나요?
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이 결과를 이해하는 데 필요한 계산기만 골랐습니다.
* 본 콘텐츠는 일반적인 정보 제공 목적으로 작성되었습니다. 수당 계산 및 근로조건에 대한 정확한 상담은 고용노동부 또는 노무사에게 문의하시기 바랍니다.